Pre-inscripción Formación 100% bonificable
Duración: 600 horas
Modalidad: A distancia
Precio: 100% Bonificable
Prerrequisitos: Ser trabajador contratado en el régimen general y enviar la documentación de matrícula (no válido para autónomos y funcionarios).
Títulación: Titulación de Formación Continua Bonificada expedida por el Instituto Europeo de Estudios Empresariales.
Justificación / Resumen: Formación de Postgrado sobre funciones de asesoría laboral, fiscal, financiera y no financiera para ejercer en el ámbito empresarial a nivel profesional
Objetivos: - Llevar la gestión de todo el ciclo contable de una empresa a nivel avanzado: asesoramiento financiero, contabilidad de costes, análisis de balances, amortizaciones contables, gestión de patrimonio, ampliaciones y reducciones de capital, disolución de sociedades, concurso de acreedores, etc.-Realizar el asesoramiento Fiscal a empresas y particulares: Impuesto de Sociedades, Declaraciones Trimestrales de IVA, IRPF, Amortizaciones, Planificación Financiera, etc.- Llevar a cabo la gestión y planificación laboral de una empresa: Alta y Baja de los trabajadores, TCs, realización de Nóminas, redacción de contratos, bonificaciones por contratación, retenciones para el IRPF, convenios colectivos, jubilaciones y discapacidades, despidos, huelgas, planificación de plantillas, Sistema Red, etc.
Para qué te prepara: Prepárese como un experto en asesoría laboral, fiscal y contable. Especialícese o actualícese de forma práctica para llevar a cabo funciones profesionales en Asesorías y Consultorías sobre fiscalidad, contabilidad financiera y no financiera, y laboral. Así mismo, este Master le prepara para ejercer en Departamentos de Contabilidad, Departamentos Financieros, Jurídicos, Laborales y de Recursos Humanos en empresas medianas y grandes.
Metodología:
Los materiales son de tipo monográfico, de sencilla lectura y de carácter eminentemente práctico. La metodología a seguir se basa en ir leyendo los manuales teóricos así como ir visionando las distintas lecciones que presentan los CDROMS Multimedia.
Para su evaluación, el alumno/a deberá hacernos llegar en el sobre de franqueo en destino, las distintas actividades y ejercicios propuestos en los cuadernos correspondientes. La titulación será remitida al alumno/a por correo, una vez se haya comprobado el nivel de satisfacción previsto (60% de total de las respuestas)
Materiales didácticos:
- Maletín porta documentos.
- Manual teórico: Asesoría Laboral. Vol 1
- Manual teórico: Asesoría Laboral. Vol 2
- Manual teórico: Asesoría Laboral. Vol 3
- Manual teórico: Experto en Contabilidad
- Manual teórico: Plan General Contable para PYMES
- Manual teórico: Administración Fiscal
- Manual teórico: Contabilidad Avanzada
- Manual teórico: Contaplus 2012. Vol 1
- Manual teórico: Contaplus 2012. Vol 2
- Manual teórico: Nominaplus 2012. Vol 1
- Cuaderno de ejercicios: Máster en Asesoría Laboral, Fiscal y Contable
- Cuaderno de trabajo: Tabla de Equivalencias del Nuevo Plan General Contable 2008
- CDROM: Curso Multimedia Contaplus 2012. CDROM 1
- CDROM: Curso Multimedia Contaplus 2012. CDROM 2
- CDROM: Curso Multimedia Nominaplus 2012. CD 1
- CDROM: Curso Multimedia Nominaplus 2012. CD 2
- CDROM: Experto en Contabilidad
- CDROM: Asesoría Laboral
- Otros: Cuadro de Cuentas
- Subcarpeta portafolios.
- Dossier completo Oferta Formativa.
- Carta de presentación.
- Guía del alumno.
- Sobre a franquear en destino.
- Bolígrafos.
PARTE 1. ASESORÍA LABORAL
MÓDULO 1. FUNDAMENTOS DEL DERECHO DEL TRABAJO
UNIDAD DIDÁCTICA 1. FUENTES DEL DERECHO LABORAL
- Principios inspiradores del Derecho del Trabajo
- Normas Internacionales Laborales
- Normas Comunitarias Laborales
- La Constitución Española y el mundo laboral
- Leyes laborales
- Decretos legislativos laborales
- Decretos leyes laborales
- Los Reglamentos
- Costumbre laboral
- Condición más beneficiosa de origen contractual
- Fuentes profesionales
UNIDAD DIDÁCTICA 2. CONVENIOS COLECTIVOS
- El concepto de Convenio Colectivo
- Clasificación de los Convenios Colectivos
- Sujetos del Convenio Colectivo
- Otros aspectos
UNIDAD DIDÁCTICA 3. REPRESENTACIÓN DE LOS TRABAJADORES
- Representación unitaria
- Representación sindical
UNIDAD DIDÁCTICA 4. CONFLICTOS DE TRABAJO
- La naturaleza del conflicto laboral
- Procedimiento administrativo de solución de conflictos colectivos
- Procedimientos extrajudiciales de solución de conflictos colectivos
- Procedimiento judicial de solución de conflictos colectivos
- Ordenación de los procedimientos de presión colectiva o conflictos colectivos
UNIDAD DIDÁCTICA 5. CONTRATOS (I). LA RELACIÓN LABORAL
- El contrato de trabajo
- Tiempo de trabajo
UNIDAD DIDÁCTICA 6. CONTRATOS (II):
- MODALIDADES DE CONTRATACIÓN
- Tipologías y modalidades de contrato de trabajo
- Modificaciones sustanciales del contrato de trabajo
- Ineficacia, suspensión y extinción del contrato de trabajo
- Ineficacia del contrato de trabajo
- Suspensión del contrato de trabajo
- Extinción del contrato de trabajo
- Proceso judicial por despido
- Preguntas de autoevaluación
ANEXO 1. LEGISLACIÓN COMPLEMENTARIA
MÓDULO 2. LA GESTIÓN LABORAL
UNIDAD DIDÁCTICA 7. LA SEGURIDAD SOCIAL
- Introducción. El Sistema de la Seguridad Social
- Regímenes de la Seguridad Social
- Altas y bajas
UNIDAD DIDÁCTICA 8. GESTIÓN DE NÓMINAS Y COTIZACIONES A LA SEGURIDAD SOCIAL
- El Salario
- Cotización a la Seguridad Social
- Retención por IRPF
- Relación de Ejercicios Resueltos
UNIDAD DIDÁCTICA 9. ACCIÓN PROTECTORA DE LA SEGURIDAD SOCIAL 129
- Nociones generales
- Incapacidad temporal (IT)
- Invalidez y sus diferentes grados
- Lesiones permanentes no invalidantes
- Jubilación
- Desempleo
- Riesgo durante el embarazo, maternidad, paternidad y lactancia
- Asistencia Sanitaria
UNIDAD DIDÁCTICA 10. PROCESO JURISDICCIONAL LABORAL
- El Derecho Procesal Laboral: naturaleza jurídica
- El Orden Jurisdiccional Social
- El proceso laboral en el Orden Social: actos procesales y agotamiento de la vía administrativa
UNIDAD DIDÁCTICA 11. INTRODUCCIÓN AL SISTEMA RED, CONTRAT@ Y DELTA
- Nuevas tecnologías para la gestión laboral
- El Sistema Red
- El sistema RED a través de la WinSuite32
- Las comunicaciones y documentos oficiales
- Comunicación de contratos: los sistemas Contrat@ y Gescontrat@
- Comunicación de accidentes: el sistema Delt@
- Supuesto práctico: Gescontrat@
ANEXO 1. LEGISLACIÓN COMPLEMENTARIA
ANEXO 2. BASES COTIZACIÓN CONTINGENCIAS COMUNES
ANEXO 3. TARIFAS AT Y EP
MODULO 3. INTRODUCCIÓN A LA PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
UNIDAD DIDÁCTICA 12. CONCEPTOS BÁSICOS EN PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
- El trabajo y la salud: los riesgos profesionales. Factores de Riesgo. Conceptos fundamentales
- Daños para la salud. Accidente de trabajo y enfermedad profesional
- Efectos en la productividad de las condiciones de trabajo y salud. La calidad
UNIDAD DIDÁCTICA 13. RIESGOS GENERALES
- Introducción
- Riesgos ligados a las Condiciones de Seguridad
- Riesgos ligados al medio-ambiente de trabajo
- Riesgos Ergonómicos
UNIDAD DIDÁCTICA 14. LA ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO. «RUTINAS BÁSICAS»
- Organización del Trabajo Preventivo «Rutinas Básica»
- Modalidades de gestión de la prevención
MODULO 4. EL CONFLICTO LABORAL Y LA MEDIACIÓN
UNIDAD DIDÁCTICA 15. ANÁLISIS DEL CONFLICTO
- Conceptualización del conflicto
- Orígenes y causas de los conflictos
- Tipos de conflictos
- Elementos del conflicto
- Importancia del conflicto
- La conflictología
- Prevención de los conflictos
UNIDAD DIDÁCTICA 16. RESOLUCIÓN DEL CONFLICTO
- Introducción
- Actitudes ante el conflicto
- Estilos de resolución de conflictos
- El lenguaje
UNIDAD DIDÁCTICA 17. LA MEDIACIÓN
- Introducción
- Origen y concepto de la mediación
- Principios inspiradores y rectores del proceso de mediación
- Ventajas y desventajas de la mediación
- La mediación como proceso
PARTE 2. NOMINAPLUS 2012
UNIDAD DIDÁCTICA 1. ENTORNO DE TRABAJO
- Introducción
UNIDAD DIDÁCTICA 2. GLOBAL
- Fecha de Trabajo
- Empresas
- Terminar
UNIDAD DIDÁCTICA 3. TABLAS GENERALES
- Municipios
- Provincias
- Comunidades Autónomas
- Países
- Código Nacional de Actividades Económicas 2009
- Calendario Oficial (BOE)
- Conceptos Control de Ausencias
- Vías Públicas
- Actividades
- Bancos
- Delegaciones Hacienda
- Administraciones Hacienda
- Entidades de Accidentes
UNIDAD DIDÁCTICA 4. TABLAS SS/RETENCIONES
- Régimen General
- Régimen de Autónomos
- Régimen Agrario
- Bonificaciones y Reducciones
- Tabla de Epígrafes de Accidentes
- Tablas IRPF
- Aportaciones Empresariales FLC1
- Tarifas Códigos CNAE
- Códigos de Ocupación
- EPSV Geroa
UNIDAD DIDÁCTICA 5. TABLAS RRHH
- Niveles de Estudios
- Estudios Académicos
- Estudios Complementarios
- Idiomas
- Niveles de Responsabilidad
- Calificación de Evaluación
- Factores de Evaluación
UNIDAD DIDÁCTICA 6. CONVENIOS
- Datos Convenio
- Categorías de Convenio
- Paso de Datos
- Actualizar Tablas Salariales
- Importación de convenios
UNIDAD DIDÁCTICA 7. CONTRATOS
- Datos Contratos
- Emisión Contrato
- Contratos Seguridad Social
- Contrat@
- Contratos en Grupo
UNIDAD DIDÁCTICA 8. EMPRESAS
- Cuentas Bancarias
- Centros de Trabajo
- Datos Nómina
- Paso de Datos
- Costes de Empresa
UNIDAD DIDÁCTICA 9. TRABAJADORES
- Datos de Trabajadores
- Gestión Vacaciones/Ausencias
- Cálculo Automático IRPF
- Certfic@2
UNIDAD DIDÁCTICA 10. NÓMINAS
- Incidencias/ E.R.E
- Cálculo
- Nóminas
- Pagos
- Acumulados de Retenciones
- Paso a ContaPlus Élite
- Memento NominaPlus
UNIDAD DIDÁCTICA 11. IMPRESOS OFICIALES
- Partes
- Seguros Sociales
- Modelos de Hacienda
- Certificados de Empresa
- Liquidaciones Complementarias
- G-1 (Geroa). Recibo de aportación
UNIDAD DIDÁCTICA 12. INFORMES
- Estadísticas e Informes
- Informe de Plantilla Media
- Gráficos
UNIDAD DIDÁCTICA 13. ÚTIL
- Organización de Ficheros
- Correo electrónico
- Perfiles de Usuarios y Periféricos
- Simulaciones
- Entorno del Sistema
- Avisos
- Gestión del Conocimiento
- Buscador de Si on-line
- Agenda
UNIDAD DIDÁCTICA 14. COPIAS DE SEGURIDAD
- Copias de Seguridad
- Hacer copia
- Recuperar Copia
PARTE 3. EXPERTO EN CONTABILIDAD
UNIDAD DIDÁCTICA 1. INTRODUCCIÓN A LA CONTABILIDAD
- Introducción
- Evolución histórica
- Concepto de Contabilidad
UNIDAD DIDÁCTICA 2. EL MÉTODO CONTABLE
- Concepto
- Partida doble (dualidad)
- Valoración
- Registro contable
- Los estados contables
- El patrimonio
UNIDAD DIDÁCTICA 3. DESARROLLO DEL CICLO CONTABLE
- Observaciones previas
- Apertura de la contabilidad
- Registro de las operaciones del ejercicio
- Ajustes previos a la determinación del resultado
- Balance de comprobación de sumas y saldos
- Cálculo del resultado
- Cierre de la contabilidad
- Cuentas anuales
- Distribución del resultado
UNIDAD DIDÁCTICA 4. NORMALIZACIÓN CONTABLE EN ESPAÑA
- Introducción. El proceso de reforma
- Libros de contabilidad
- El Plan General de Contabilidad
- El nuevo PGC para las PYMES
- Microempresas
UNIDAD DIDÁCTICA 5. MARCO CONCEPTUAL
- Principios contables
- Criterios de valoración
UNIDAD DIDÁCTICA 6. GASTOS E INGRESOS
- Concepto de pagos y cobros
- Concepto de gastos e ingresos
- Clasificación
- Registro contable de estas partidas y determinación del resultado contable
- Registro y Valoración de los gastos
- Valoración de los ingresos
UNIDAD DIDÁCTICA 7. PERIODIFICACIÓN CONTABLE
- Introducción
- Ingresos y gastos no devengados, efectuados en el ejercicio
- Ingresos y gastos devengados y no vencidos
UNIDAD DIDÁCTICA 8. INMOVILIZADO MATERIAL
- El inmovilizado técnico: concepto y clases
- Inmovilizado material
- Inversiones Inmobiliarias
- Activos no corrientes y grupos enajenables de elementos mantenidos para la venta
- Inmovilizado en curso
UNIDAD DIDÁCTICA 9. INMOVILIZADO INTANGIBLE
- Concepto
- Elementos integrantes
- Registro contable
- Correcciones valorativas
- Arrendamientos. Leasing
UNIDAD DIDÁCTICA 10. EXISTENCIAS
- Concepto
- Clasificación
- Registro contable
- Valoración
- Correcciones valorativas
UNIDAD DIDÁCTICA 11. ACTIVOS FINANCIEROS I: OPERACIONES DE TRÁFICO
- Introducción
- Préstamos y partidas a cobrar: Clientes y deudores
- Efectos comerciales a cobrar
UNIDAD DIDÁCTICA 12. ACTIVOS FINANCIEROS II: OPERACIONES FINANCIERAS
- Clasificación
- Inversiones mantenidas hasta el vencimiento
- Activos financieros mantenidos para negociar
- Activos financieros disponibles para la venta
- Reclasificación de los activos financieros
- Intereses y dividendos recibidos de activos financieros
- Inversiones en el patrimonio de empresas del grupo, multigrupo y asociadas
UNIDAD DIDÁCTICA 13. PASIVOS FINANCIEROS
- Concepto
- Débitos por operaciones comerciales
- Deudas con personal de la empresa y Administraciones públicas
- Débitos por operaciones no comerciales
- Pasivos financieros mantenidos para negociar
- Baja de pasivos financieros
- Instrumentos de patrimonio propios
- Casos particulares
UNIDAD DIDÁCTICA 14. PATRIMONIO NETO
- Introducción
- Fondos Propios
- Subvenciones, donaciones y legados
- Provisiones y contingencias
UNIDAD DIDÁCTICA 15. IMPUESTO SOBRE EL VALOR AÑADIDO
- Introducción
- Regulación legal y concepto
- Características generales
- Neutralidad impositiva. IVA soportado e IVA repercutido
- Cálculo del impuesto y base imponible
- Tipo de gravamen
- Registro contable del IVA
- Liquidación del IVA
UNIDAD DIDÁCTICA 16. IMPUESTO SOBRE BENEFICIOS
- Nociones fundamentales
- Cálculo de la cuota líquida
- Gasto devengado
- Registro contable
- Diferencias Temporarias
- Compensación de bases imponibles negativas de ejercicios anteriores
- Diferencias entre resultado contable y base imponible
UNIDAD DIDÁCTICA 17. LAS CUENTAS ANUALES
- Introducción
- Balance
- Cuenta de Pérdidas y ganancias
- Estado de Cambios en el Patrimonio Neto
- Estado de Flujos de Efectivo
- Memoria
PARTE 4. CONTAPLUS 2012
UNIDAD DIDÁCTICA 1. ENTORNO DE TRABAJO
- Introducción
UNIDAD DIDÁCTICA 2. OPCIONES GLOBALES
- La Interfaz
- Fecha de Trabajo
- Selección de Empresa
- Datos de Empresas
- Terminar
UNIDAD DIDÁCTICA 3. PLAN GENERAL CONTABLE
- Introducción
- Estructura PGC
- Subcuentas
UNIDAD DIDÁCTICA 4. OPCIONES DE DIARIO
- La Interfaz
- Gestión de Asientos
- Punteo/Casación
- Caja auxiliar
- Listados de Diario
- Listados de Mayor
- Legalización de Libros
- Utilidades de Asientos
- Predefinición de asientos
- Gestión de asientos Periódicos
- Gestión del Conocimiento
UNIDAD DIDÁCTICA 5. BALANCES
- La Interfaz
- Sumas y saldos
- Pérdidas y ganancias
- Mantenimiento y Formulación
- Balance de situación
- Presentaciones Telemáticas
- Consolidación
- Memoria
- Estado de Flujos de Efectivo (E.F.E.)
UNIDAD DIDÁCTICA 6. VENCIMIENTOS
- Introducción
- Añadir/Modificar Vencimientos
- Eliminar Vencimientos
- Eliminar Vencimientos Contabilizados
- Localizar/Consultar Vencimientos
- Preproceso de vencimientos
- Preproceso de varios vencimientos
- Cambio de estado
- Procesado de Vencimientos
- Imprimir vencimientos
- Análisis de balances
UNIDAD DIDÁCTICA 7. OPCIONES DE I.V.A.
- La Interfaz
- Facturas Recibidas
- Facturas Expedidas
- Modelo 303
- Modelo 340
- Modelo 347
- Modelo 420
- Modelo 349
- Modelo 415
- Modelo 390
- Datos de los modelos
- Configuración de los Modelos
- Configuración de Cartas
- Módulo de Impresión 347
- Asiento de Regularización
UNIDAD DIDÁCTICA 8. OPCIONES DE I.R.P.F
- Opciones I.R.P.F.
- Listado de Retenciones Soportadas
- Listado de Retenciones Repercutidas
- Modelo 115
- Modelo 130
- Asiento Regularización
UNIDAD DIDÁCTICA 9. FIN DE EJERCICIO
- La Interfaz
- Cierre de Ejercicio
- Invertir Cierre
UNIDAD DIDÁCTICA 10. CONFIGURACIÓN
- La Interfaz
- Tipos de I.V.A. / I.R.P.F
- Niveles de Desglose
- Cuentas Especiales
- Vencimientos Tipo
- Conceptos Tipo
- Divisas
UNIDAD DIDÁCTICA 11. BANCA ELECTRÓNICA
- La Interfaz
- Enlace Bancario
- Movimientos C.C.
UNIDAD DIDÁCTICA 12. PRESUPUESTO
- La Interfaz
- Plan Presupuestario
- Presupuestos Anuales
- Modificación del Plan Presupuestario
UNIDAD DIDÁCTICA 13. ANALÍTICA
- La Interfaz
- Departamentos
- Proyectos
- Informe de Proyectos con Presupuestos
- Mayor Analítico
- Balance de Sumas y Saldos Analítico
- Segmentos
UNIDAD DIDÁCTICA 14. INVENTARIO
- La Interfaz
- Gestión de Inventario
- Amortizaciones
- Libro de Inventario
- Códigos y Tablas (La Interfaz)
UNIDAD DIDÁCTICA 15. CHEQUES
- La Interfaz
- Gestión de Cheques
- Emisión de Cheques
- Paso a Contabilidad
- Configuración de Formatos
UNIDAD DIDÁCTICA 16. INFORMES
- La Interfaz
- Estadísticas e Informes
- Ratios
- Gráficos
- Gráficos: Concepto y Opciones Generales
- Hoja de Cálculo Excel
- Mapa
UNIDAD DIDÁCTICA 17. BABEL
- Babel
- Accesos
- Exportar
- Importar
- eFactura
UNIDAD DIDÁCTICA 18. ÚTIL
- La Interfaz
- Organización de Ficheros
- Cambiar Apariencia
- Perfiles de Usuario, Colores y Periféricos
- Avisos de Inicio
- Mover Subcuentas / Cuentas
- Escritorio SAGE
- Si on-line
UNIDAD DIDÁCTICA 19. COPIAS DE SEGURIDAD
- Copias de Seguridad
- Hacer Copia
- Recuperar Copias
PARTE 5. CONTABILIDAD AVANZADA
UNIDAD DIDÁCTICA 1. ASPECTOS GENERALES DE LA SOCIEDAD ANÓNIMA
- Introducción
- La acción: eje fundamental de la S.A.
- La fundación de la sociedad anónima
UNIDAD DIDÁCTICA 2. AUMENTOS DE CAPITAL SOCIAL
- Aspectos legales
- Tratamiento de la prima de emisión y el derecho de suscripción preferente
- Procedimientos de ampliación de capital
UNIDAD DIDÁCTICA 3. REDUCCIÓN DE CAPITAL SOCIAL
- Aspectos legales
- Reducción por devolución de aportaciones
- Reducción por condonación de dividendos pasivos
- Reducción por saneamiento de pérdidas
- Reducción por constitución o aumento de reservas
UNIDAD DIDÁCTICA 4. DISOLUCIÓN DE LA SOCIEDAD ANÓNIMA
- Aspectos legales
- Periodo de liquidación
- Reflejo contable del proceso disolutorio
UNIDAD DIDÁCTICA 5. ANÁLISIS DE BALANCES
- Concepto y finalidad
- Características técnicas, económicas y financieras de las partidas patrimoniales del activo y del pasivo
UNIDAD DIDÁCTICA 6. MASAS PATRIMONIALES
- Utilización de los capitales disponibles en las varias formas posibles de inversión
- Fuentes de financiación para financiar las inversiones de la empresa
- El capital en circulación en la empresa. El capital corriente o fondo de rotación o de maniobra
UNIDAD DIDÁCTICA 7. ÍNDICES Y RATIOS
- La tesorería neta y el coeficiente básico de financiación (capital corriente real y capital corriente mínimo)
- Estudio de los ratios de capital corriente
- Índice de solvencia a largo plazo
- Índice de solvencia inmediata “acid test”
- Análisis básico del endeudamiento de la empresa
UNIDAD DIDÁCTICA 8. ANÁLISIS DE PROVEEDORES, CLIENTES Y CASH FLOW
- Crisis financiera de la empresa y consolidación de deudas a corto plazo
- Análisis de los proveedores de la empresa: ratio de giro de proveedores
- Análisis de los clientes de la empresa: ratio de giro de clientes
- Análisis de la capacidad de la empresa para renovar su activo no corriente mediante la amortización
- El “cash flow”
UNIDAD DIDÁCTICA 9. LA RENTABILIDAD
- Rentabilidad
- Diferencia entre la situación económica y la situación financiera de una empresa
- Clases de rentabilidad
- Rentabilidad de las fuentes de financiación propias. Rentabilidad financiera y rentabilidad económica. El efecto apalancamiento
- Ecuación fundamental de la rentabilidad
- Rentabilidad de los capitales propios y estructura financiera de la empresa
- Rentabilidad efectiva para el accionista
PARTE 6. ADMINISTRACIÓN FISCAL
UNIDAD DIDÁCTICA 1. INTRODUCCIÓN AL DERECHO TRIBUTARIO
- El Tributo
- Hecho imponible
- Sujeto pasivo
- Determinación de la deuda tributaria
- Contenido de la deuda tributaria
- Extinción de la deuda tributaria
UNIDAD DIDÁCTICA 2. IMPUESTO SOBRE LA RENTA DE LAS PERSONAS FÍSICAS I
- Introducción
- Elementos del impuesto
- Rendimientos del trabajo
- Rendimientos de actividades económicas
UNIDAD DIDÁCTICA 3. IMPUESTO SOBRE LA RENTA DE LAS PERSONAS FÍSICAS II
- Rendimientos de capital inmobiliario
- Rendimientos de capital mobiliario
- Ganancias y pérdidas patrimoniales
- Regímenes especiales: imputación y atribución de rentas
- Liquidación del impuesto
- Gestión del Impuesto
UNIDAD DIDÁCTICA 4. EL IMPUESTO SOBRE EL VALOR AÑADIDO
- Naturaleza del impuesto
- Hecho imponible
- Operaciones no sujetas y operaciones exentas
- Lugar de realización del hecho imponible
- Devengo del impuesto
- Sujetos pasivos
- Repercusión del impuesto (Art. 88 LIVA)
- Base imponible
- Tipos de Gravamen
- Deducción del impuesto
- Gestión del Impuesto
- Regímenes especiales
UNIDAD DIDÁCTICA 5. IMPUESTO SOBRE SOCIEDADES
- Naturaleza y ámbito de aplicación
- Hecho imponible
- Sujeto Pasivo
- Base imponible
- Periodo impositivo y devengo del impuesto
- Tipo impositivo
- Bonificaciones y Deducciones
- Regímenes especiales. Empresas de reducida dimensión
- Régimen especial de las fusiones y escisiones
- Régimen fiscal de determinados contratos de arrendamiento financiero
- Otros regímenes especiales
- Gestión del impuesto