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Ej: Formador de Formadores

La RSC en la Empresa. La Inserción Laboral de Discapacitados a través del Teletrabajo (Online)

Formación y Orientación Laboral

Orientación Laboral

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Duración: 180 horas

Modalidad: Online

Precio: 420 € Bonificable hasta el 100%

Prerrequisitos: Ser trabajador en activo de empresa privada contratado en el régimen generalde la Seguridad Social y enviar la documentación de matrícula.

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Títulación: Titulación de Formación Continua Bonificada expedida por el Instituto Europeo de Estudios Empresariales.


Justificación / Resumen: El empleo es un bien escaso en España. Las personas con discapacidad sufren aún mayores dificultades para encontrar empleo que el resto de la población, a pesar de la existencia de incentivos, subvenciones y centros especiales de empleo destinados estrictamente a este colectivo. Este curso le permitirá al alumno profundizar sobre todo lo relacionado con la Intervención e inserción de personas discapacitadas en el mundo laboral.



Objetivos: - Conocer la normativa básica aplicable en la materia de inserción laboral: subvenciones, incentivos, etc.
- Ofrecer herramientas y metodología para la intervención sociolaboral.
- Sensibilizar a la empresa sobre la inserción laboral del colectivo discapacitado.
- Proporcionar contenidos sobre la adaptación del teletrabajo a personas con discapacidad.

Para qué te prepara: Este curso propiciará un acercamiento a la Responsabilidad Social Corporativa como tendencia solidaria empresarial, acercándonos a una de las líneas de intervención como es la inserción laboral de personas discapacitadas, concretamente a través del teletrabajo.

 

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Metodología:

Entre el material entregado en este curso se adjunta un documento llamado Guía del Alumno dónde aparece un horario de tutorías telefónicas y una dirección de e-mail dónde podrá enviar sus consultas, dudas y ejercicios. También se adjunta en CDROM una guía de ayuda para utilizar el campus online.

La metodología a seguir es ir avanzando a lo largo del itinerario de aprendizaje online, que cuenta con una serie de temas y ejercicios. Para su evaluación, el alumno/a deberá completar todos los ejercicios propuestos en el curso. La titulación será remitida al alumno/a por correo una vez se haya comprobado que ha completado el itinerario de aprendizaje satisfactoriamente.

Materiales didácticos:

  • Maletín porta documentos.
  • Paquete SCORM: La RSC en la Empresa. La Inserción Laboral de Discapacitados a través del Teletrabajo
  • Subcarpeta portafolios.
  • Dossier completo Oferta Formativa.
  • Carta de presentación.
  • Guía del alumno.
  • Sobre a franquear en destino.
  • Bolígrafos.
 

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TEMA 1. LA POLÍTICA SOCIAL Y DE EMPLEO EN LA UNIÓN EUROPEA

  1. Política Social y de Empleo de la Unión Europea
  2. Estrategia Europea para el Empleo
  3. La Agenda Social
  4. Fondos Estructurales y Fondos de Cohesión
  5. Políticas Activas y pasivas de empleo en la Unión Europea y en España

TEMA 2. POLÍTICA SOCIAL Y DE EMPLEO EN ESPAÑA

  1. Organización, estructura y competencias
  2. Normativa de referencia
  3. La Ley 56/2003 de empleo
  4. El Plan Nacional de Acción para el Empleo (PNAE): objetivos y prioridades

TEMA 3. ORIENTACIÓN SOCIOLABORAL

  1. Concepto de Orientación Sociolaboral
  2. Características de la Orientación Laboral
  3. La Orientación Profesional para la igualdad de oportunidades
  4. Plan FIP (Formación en Inserción Profesional)

TEMA 4. ACERCAMIENTO AL COLECTIVO DISCAPACITADO

  1. Concepto de Discapacidad
  2. Tipos de Discapacidad

TEMA 5. INTERMEDIACIÓN SOCIOLABORAL CON DISCAPACITADOS

  1. Concepto de Intermediación Sociolaboral
  2. Los agentes de Intermediación
  3. Demanda y Gestión de la Demanda
  4. Oferta y Gestión de la Oferta

TEMA 6. INTRODUCCIÓN A LAS MEDIDAS DE FOMENTO DEL EMPLEO PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD

  1. La Ley de Integración Social de los Minusválidos
  2. Centros Especiales de Empleo
  3. Autoempleo
  4. Teleformación y Teletrabajo
  5. Programas de Orientación e inserción laboral de Discapacitados

TEMA 7. CONCEPTO DE TELETRABAJO Y ACTIVIDADES TELETRABAJABLES

  1. Definición de Teletrabajo. Conceptos Básicos
  2. Modalidades de Teletrabajo
  3. Áreas de Trabajo en que pueden aplicarse el Teletrabajo
  4. Ventajas e inconvenientes del Teletrabajo

TEMA 8. TELETRABAJO Y DISCAPACIDAD

  1. Introducción
  2. Competencias del Teletrabajador con discapacidad
  3. Accesibilidad para los Teletrabajadores Discapacitados
  4. Legislación aplicable

TEMA 9. CONTRATACIÓN DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD Y SUBVENCIONES

  1. Introducción
  2. Contratación Laboral Bonificada

TEMA 10. PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES EN EL TELETRABAJO

  1. Entorno seguro para el personal Discapacitado
  2. Principales riesgos a los que están expuestos los Teletrabajadores

TEMA 11. RAZÓN ÉTICA DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA

  1. Tendencias actuales de la ética empresarial
  2. Principios y valores de la ética
  3. Ética y comportamiento humano
  4. El marco ético de la Responsabilidad Social Corporativa
  5. ¿Qué elementos debe contener la RSC?
  6. ¿Quién debe implementar la RSC? La peculiaridad de la PYME
  7. Análisis de la RSC en España
  8. La RSC en materia de derechos laborales

TEMA 12 CREACIÓN DE VALOR EN UNA ORGANIZACIÓN. EL MARKETING Y LA ÉTICA A TRAVÉS DE LA RSC

  1. Características del Marketing Social
  2. La Responsabilidad Social y la ética en el Marketing
  3. Tipos de Marketing Social
  4. Marketing Social y Responsabilidad Social
  5. La ampliación del concepto de marketing
  6. La fidelización, un valor añadido para los clientes
  7. La fidelización del cliente interno o empleado
  8. La creación de valor para el accionista
  9. La ética empresarial como creación de valor
 

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